Медианная зарплата в России составляет 36 тысяч рублей, это значит, что половина работников страны получают больше данной суммы, говорится в исследовании, проведённом РИА Новости. #АндрейЯшкин #аврора #гласнародаПОМОЩЬ КАНАЛУ: карта сбербанка 5469 5200 2345 6247 Андрей Евгеньевич Я По данным Росстата, средняя зарплата в России во втором полугодии 2023 года — 70 639 ₽. По итогам 2022 года медианная заработная плата в России выросла на 14,3%, до 40 тыс. 368 руб.
О черни жирующей
Медианная зарплата в России составляет 36 тысяч рублей. Статья Зарплаты в России, Сколько людей живут на зарплату, Средняя заработная плата, Средняя начисленная зарплата 709 тыс руб, В России сменился регион-лидер по средней зарплате, Снижение средней зарплаты ниже $1000 из-за падения курса рубля, Названы. Минтруд вернется к установлению МРОТ с учетом медианной зарплаты в России в 2025 году. Как сообщал Росстат, средняя номинальная зарплата в России за 2020 год составила 51 352 рубля. На основе данных по распределению заработных плат в России и приведённого примера видно, что медианный или модальный показатели зарплат точнее характеризуют реальный уровень благосостояния населения, нежели средняя заработная плата. Использоваться для МРОТ будущего года будет не вся средняя медианная зарплата в России 2020 года, а только 42%.
Пенсия.PRO
Как правило, она публикуется с задержкой в несколько месяцев. На начало июля 2023 года доступны данные только за март. Изменение средней номинальной заработной платы за последние 15 месяцев выглядит так: Источник: rosstat. Да ладно?! Так, а на основе каких данных Росстат делает вот эти расчеты? Ведь не могут они брать цифры просто с потолка. Данные для расчета заработной платы Начальная информация о заработной плате работников отражается в бухгалтерских документах организаций любых, частных или государственных. В соответствии с данными, которые там сформированы по работникам, рассчитываются социальные взносы. Отчет о размере взносов в денежном выражении компании предоставляют в Пенсионный фонд Российской Федерации ПФР , а тот уже направляет данные в Росстат.
Короче говоря, Федеральная служба государственной статистики производит расчеты на основании данных, предоставляемых самим бизнесом и госучреждениями, у которых тоже есть сотрудники. При этом в своих исчислениях Росстат учитывает, помимо самой получки, премии, доплаты, компенсации и другие формы выплат. Почему же зачастую официальные данные сильно расходятся с реальными? Ведь, по идее, все должно соответствовать документации. Сейчас разберемся. Проблема выборки Когда считается среднемесячная заработная плата, то учитываются доходы всех работников: от низших звеньев до управляющего персонала. Очевидно, что у руководства заработки выше. При этом менеджеров высшего звена, в целом, меньше.
Однако управленцы все равно сильно влияют на конечный результат. У них в штате числятся 20 человек, из которых 18 — простые продавцы в киосках, 1 бухгалтер, 1 генеральный директор. Двое последних относятся к управленческому штату и доходы у них значительно выше. Дела у ООО идут достаточно неплохо.
Теперь же Росстат учитывает для расчёта медианной расплаты данные ПФР в малом бизнесе и у индивидуальных предпринимателей. Раньше минимальная зарплата была привязана к потребительской корзине. Кроме того, власти отказались от расчёта прожиточного минимума как статистической стоимости корзины потребления. Однако пока растущие зарплаты не могут догнать темпы обеднения. В 2020 году реальные располагаемые доходы россиян рухнули до рекордно низкого с 2009-го уровня из-за давления пандемии коронавируса на экономику, указали эксперты Института развивающихся экономик Банка Финляндии. Ранее в Кремле пообещали остановить падение доходов россиян до конца 2021 года. Однако распечатывать «кубышку» ради зарплат Центробанк не намерен: по мнению представителей регулятора, в случае забрасывания экономики деньгами Россия может проесть все запасы за три года.
Причем надо понимать, что в разных отраслях цифры отличаются. Так, по подсчетам специалистов, медианная зарплата в Москве в 2020 году у учителей составляет 55 000, а курьеров и почтальонов — около 25 000 рублей. Пример расчета Попытаемся пояснить, что такое медианная зарплата простыми словами и на конкретном примере. Он не совсем точный, но простой для понимания. Допустим, в ООО «Clubtk. У троих доход по итогам месяца равен 30 000, у одного — 40 000, еще двое получают по 50 000, а руководитель — 100 000 рублей. Показатель, который мы ищем, составит 40 000, поскольку ровно половина сотрудников 3 человека получают меньше этой суммы, а вторая половина — больше. Объективно размер медианного дохода всегда отличен от среднего, а точнее, почти всегда ниже. Чтобы доказать это, покажем, как считается медианная зарплата, на примере учреждения, где трудится пять человек: директор, бухгалтер, специалист, водитель, охранник. Допустим, директор в день получает 5000, каждый следующий сотрудник — от 900 рублей с шагом на 100 рублей меньше.
Когда медианная зарплата в России достигнет 100 тысяч рублей? Короткий тест про оптимистичное будущее Сохранить Поделиться Средняя зарплата в России в начале 2022 года составила чуть больше 57 тысяч рублей. Этот показатель часто не отражает реальной ситуации: если директор компании получает миллион рублей, а сто сотрудников — по 10 тысяч, то средняя зарплата на предприятии будет около 20 тысяч рублей.
Названа средняя медианная зарплата в России: рост за год — 12%
Ведомство определяло показатель на основании ранжированного по возрастанию распределения всех рабочих мест по размерам зарплаты. Ранжировали именно оплату труда по рабочим местам, а не по работникам так как один человек может иметь несколько рабочих мест как у одного работодателя, так и у нескольких. На основе данных ПФР Росстат учёл зарплаты в малом бизнесе и у индивидуальных предпринимателей ИП , тогда как среднюю зарплату считают только по данным средних и крупных предприятий. В пресс-службе ведомства уточнили РБК , что были получены и проанализированы записи более 75 млн человек. В итоге медианная зарплата россиян за 2020 год оценена Росстатом в 32 422 руб.
В заработную плату работника включаются все суммы, начисленные за апрель, как в денежной, так и неденежной формах, за отработанное и неотработанное время: выплаты по тарифным ставкам, должностным окладам, сдельным расценкам, стимулирующие доплаты и надбавки, премии и вознаграждения, носящие регулярный характер, компенсационные выплаты, связанные с условиями труда и режимом работы, включая доплаты за работу в сверхурочное время и выходные дни, выплаты по районным коэффициентам и северные надбавки, а также оплата питания и проживания, имеющая систематический характер. Если начисление премий, вознаграждений и других сумм оплаты труда производится по результатам работы за квартал, то отражается одна треть начисленной квартальной суммы. Не включаются в заработную плату за апрель следующие выплаты: вознаграждения по итогам работы за год, за выслугу лет, выплачиваемые раз в году, единовременные премии и поощрения, включая стоимость подарков, материальная помощь к отпуску, а также другие выплаты, носящие разовый характер, независимо от того, предоставлялись они отдельным работникам или всем работникам.
Например, некоторые работники получают дополнительные денежные компенсации за неиспользованный отпуск, повышающие показатель среднемесячной зарплаты. Сергей Толкачев, профессор департамента экономической теории Финуниверситета. Серая зарплата Работодатель помимо заработной платы должен платить еще и страховые взносы.
Но зачем это работодателю? Чтобы формально удовлетворить законным требованиям. Работодатели частенько проворачивают схему, когда платят минимальный размер оплаты МРОТ труда официально, а остальное доплачивают просто на руки, не проводя по документам. Работника вроде все устраивает, так как реально он не видит, куда там социальные взносы идут. А до мифической пенсии вообще можно и не дожить, существовать нужно здесь и сейчас. Что в итоге получается? МРОТ в России сейчас составляет 16 242 рубля. Это официально отражается в платежной ведомости по одному сотруднику. Остальные 83 578 рублей выдаются на руки. В Росстат же поступает информация только об официальной части — 16 242 рублях.
Илья Мерзляков, руководитель отдела продаж AM Capital: — Общероссийский показатель зарплаты — это «средняя температура по больнице», поэтому на него не стоит особо ориентироваться. Ведомство публикует информацию о разных отраслях и регионах, и в этих отчетах уже видна дифференциация. А в таких республиках как Дагестан, Ингушетия, Кабардино-Балкария, Карачаево-Черкесия, Чечня — примерно в два раза ниже, чем средний общероссийский показатель. К чему это все? За счет разнообразных схем ухода от налогов официальная средняя заработная плата также искажается. Хотя и работодатель, и работники в целом удовлетворены. Таким образом, средняя заработная плата по Росстату отличается от реальной, так как учет всех групп работников не дает правильного представления о положении дел. Это связано с тем, что руководящий состав получает значительно больше остального персонала.
С 1 января 2023 года МРОТ составляет 16 242 руб. В ходе послания Федеральному собранию президент России Владимир Путин предложил с начала 2024 г. В 2023-2024 гг.
Рейтинг городов России по зарплате
По словам опрошенных, минимальная сумма, необходимая им самим для того, чтобы сводить концы с концами, составляет 22,7 тысячи рублей на человека. В период экономического кризиса 2008—2009 темпы сокращения замедлились, но к росту бедности не привели. По его словам, снижение небольшое, но вы целом важна позитивная динамика, которую необходимо сохранить. Владимир Путин заявил, что рост реальных доходов является приоритетной задачей, отметив, что «люди определяют свое благосостояние не по статистике, а по количеству денег в кармане» [111]. По мнению гендиректора ВНИИИ труда Дмитрия Платыгина падение уровня бедности в РФ было обусловлено, в том числе, снижением безработицы в стране, развитием программ выплат семьям с детьми, ростом заработных плат и социальных пособий. Также в 2022 году, по данным Росстата, численность населения с доходами ниже прожиточного минимума сократилась с 16 млн в 2021 году до 15,3 млн [112] [113]. Бедные в России — это чаще всего трудоспособные жители сёл и маленьких городов, имеющие детей. Очень высока доля проживающих ниже официальной черты бедности среди работников образования, культуры и здравоохранения.
А не социология и даже не статистика через отчетность как у Росстата.
А просто прямая непосредственная фиксация переводов. Итак, цитирую Сбериндекс: В разделе приведены данные о медианной заработной плате, руб. Данные публикуются оперативно, исторические ряды могут пересматриваться по мере уточнения данных за предыдущие месяцы. Уточнение коснулось используемой при расчете величины регионального размера МРОТ в регионах, в которых МРОТ отличен от федерального, а также обработкой данных о зачислениях заработных плат из дополнительных источников выплат. Уточнение затронуло учет случаев, когда сотрудник получает выплаты от нескольких организаций. При этом при расчете заработной платы исключены выплаты выше 99,5 процентиля. Обновленный показатель построен на основе вычисления медианной заработной платы до НДФЛ, выплаченного юридическим лицом-клиентом Сбера сотрудникам в текущем месяце с 16-ого числа текущего месяца по 15ое число следующего месяца. Показатель медианной заработной платы формируется в эквиваленте полной занятости: для этого исключаются все выплаты, размер которых ниже МРОТ с учетом регионального размера МРОТ.
В фонд начисленной заработной платы включаются начисленные сотрудникам заработные платы, премии вознаграждения , отпускные, денежное поощрение, депонированная заработная плата, выплаты по договорам гражданско-правового характера, выплаты по договорам с физическими лицами 422-ФЗ и др. Медианная заработная плата рассчитывается как величина оплаты труда в расчете на 1 рабочее место получателя заработной платы , относительно которой половина получателей заработной платы имеет уровень оплаты труда ниже данной величины, а другая половина — выше данной величины. Итак, Сбер подтвердил, что в общем и предполагал Его статистика по медианным зарплатам это 1 не какой-то там "опрос", а непосредственный и неотменимый фактаж. Более того- это даже не отчетность от предприятий по статистической форме как у Росстата.
Самый заметный рост предлагаемых зарплат — в сфере транспорта вдвое, до 94 тыс. Речь идет именно о медианном, а не о среднем значении: в половине вакансий доход предлагается меньше вышеупомянутых 64,2 тыс.
Такой метод расчета считается более показательным и точным. По словам аналитиков рекрутинговых агентств, в основном на рынке труда востребованы инженерно-технические работники ИТР средней и высокой квалификации, а также водители и специалисты в сфере продаж и обслуживания — это каждая пятая вакансия. По-прежнему активно набирают персонал государственные предприятия, что обусловлено запуском большого количества проектов, в том числе по импортозамещению и в оборонном секторе. Проблемы на рынке труда далеко не решены, кадровый голод никуда не денется, работодатели как переманивали работников, так и будут продолжать это делать. Если, скажем, человек из Читинской области может пойти в зону СВО за 200 тыс. Это важный драйвер общей зарплатной динамики.
Основой для этого расчета служат выплаты зарплаты юридическими лицами-клиентами Сбербанка своим сотрудникам в текущем месяце. Специалисты отмечают, что рост заработной платы обусловлен дефицитом рабочей силы. Среди работников с самыми высокими медианными заработками выделяются сотрудники, занятые в сфере добычи полезных ископаемых 86 тысяч рублей , финансов и страхования 68,9 тысяч рублей , а также специалисты в области информационных технологий и связи 68,1 тысяч рублей. Самые низкие заработные платы наблюдаются в сфере административной деятельности 39,8 тысяч рублей.
Пенсия.PRO
Медианная зарплата в России после вычета налогов составляет 35 тысяч рублей. Главная» Новости» Средняя медианная зарплата по регионам. Главная» Новости» Средняя медианная зарплата по регионам.
Росстат назвал медианную зарплату россиян. Она оказалась в полтора раза ниже средней
Средняя зарплата в Москве — около 142 тысяч рублей. По данным Петростата, средняя зарплата в Петербурге в мае 2023 года достигла 93 тысяч рублей. Летом 2023 года медианная заработная плата в РФ составила 52 269 рублей — это на 5,6% больше значения медианной зарплаты весной 2023 года и на 7,8% выше значения аналогичного периода 2022-го, следует из данных лаборатории «СберИндекс», которые есть у.
Россияне назвали необходимую для «сведения концов с концами» зарплату
- Зарплаты в РФ в феврале выросли на 10,8% в реальном выражении
- Зарплаты в IT по специализациям
- Регистрация
- Ситуация с средними зарплатами в РФ указывает на чудовищное расслоение в доходах
- Подсчитана медианная зарплата в России - за год она выросла на 25%
Росстат рассчитал размер медианной зарплаты, к которой привязан МРОТ
Росстат впервые рассчитал медианную среднемесячную зарплату в российской экономике за 2020 год по новой методике и оценил её в 32 422 руб. Согласно исследованию Сбериндекса, летом текущего года медианная заработная плата в России составила 52 269 рублей, что на 5,6% превышает уровень весенней зарплаты и на 7,8% превосходит данные за аналогичный период 2022 года. Возникла проблема при открытии сайта Сбербанка в этом браузере. Если ошибка повторится позвоните нам по номеру 900 или + 7495 500-55-50, если Вы за границей, и сообщите ваш Support ID. Support ID: [Назад]. На территории России уровень медианной зарплаты по отношению к средней остается стабильным и составляет порядка 70-80%. По данным Росстата, средняя зарплата в России во втором полугодии 2023 года — 70 639 ₽.
Стала известна медианная зарплата в России
Она за четыре года только в 2022-м немного превысила 40 000 рублей. Напомним, что минимальная среднемесячная номинальная заработная плата в 2022 году составляла 55 717 рублей. Очевидно, что медианный показатель более соответствует реальности. А что еще кроме подхода к подсчету искажает наше представление о заработной плате? Средняя зарплата может быть неожиданно высокой, потому что в фонд заработной платы включаются начисленные работникам с учетом налога на доходы физлиц и других удержаний суммы оплаты труда в денежной и неденежной формах за отработанное и неотработанное время, компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда, доплаты и надбавки, премии, единовременные поощрительные выплаты, а также оплата питания и проживания, имеющая систематический характер. Например, некоторые работники получают дополнительные денежные компенсации за неиспользованный отпуск, повышающие показатель среднемесячной зарплаты. Сергей Толкачев, профессор департамента экономической теории Финуниверситета. Серая зарплата Работодатель помимо заработной платы должен платить еще и страховые взносы. Но зачем это работодателю? Чтобы формально удовлетворить законным требованиям. Работодатели частенько проворачивают схему, когда платят минимальный размер оплаты МРОТ труда официально, а остальное доплачивают просто на руки, не проводя по документам.
Работника вроде все устраивает, так как реально он не видит, куда там социальные взносы идут. А до мифической пенсии вообще можно и не дожить, существовать нужно здесь и сейчас. Что в итоге получается? МРОТ в России сейчас составляет 16 242 рубля. Это официально отражается в платежной ведомости по одному сотруднику. Остальные 83 578 рублей выдаются на руки. В Росстат же поступает информация только об официальной части — 16 242 рублях. Илья Мерзляков, руководитель отдела продаж AM Capital: — Общероссийский показатель зарплаты — это «средняя температура по больнице», поэтому на него не стоит особо ориентироваться. Ведомство публикует информацию о разных отраслях и регионах, и в этих отчетах уже видна дифференциация. А в таких республиках как Дагестан, Ингушетия, Кабардино-Балкария, Карачаево-Черкесия, Чечня — примерно в два раза ниже, чем средний общероссийский показатель.
Обе команды долго и упорно тренировались и когда обе были на пике формы устроили соревнования, но... Немцы победили с преимуществом в 1 км. После поражения русская команда была деморализована. Топ-менеджмент решил выяснить причину провала. Была создана рабочая группа для подготовки предложений по изменению и реструктуризации в команде. После многих недель изысканий было установлено, что в немецкой команде гребли семеро и один рулевой… а в русской — один на веслах и семеро рулевых! Топ-менеджментом русской компании была привлечена консалтинговая компания для подготовки и проведения реструктуризации команды.
Получив солидный гонорар и внедрив показатели KPI, ССП и ISO 9001 и проведя маркетинговые исследования, консалтинговая фирма пришла к выводу: Слишком много сотрудников в русской команде подает команды и слишком мало гребет…. После реструктуризации русская команда выглядела так: — четыре рулевых… — два старших рулевых, — один рулевой директор, — и один гребец. Кроме того для гребца была введена персональная система оценки показателей эффективности и расширен круг обязанностей, чтобы повысить его ответственность. На следующий год немецкая команда опять убедительно победила с отрывом в 2 км. В результате очередного поражения, топ менеджментом русской компании была нанята консалтинговая компания по аудиту и оценке эффективности команды.
Такие данные приведены в исследовании лаборатории СберИндекс. По оценке аналитиков, рост зарплат обусловлен дефицитом кадров. Также за лето самые высокие медианные зарплаты отмечены: у работников, занятых добычей полезных ископаемых 86 тыс.
Это даже не "шикарная выборка". Это нечто приближающееся к, языком статистики, сплошному наблюдению. Так что многолетние кривляния про "один ест мясо, второй капусту, а в среднем они едят голубцы, ахаха" здесь сразу помножаются на ноль. Это не средняя в смысле среднеарифметическая. Это средняя в народно-обиходном понимании. Половина работников получают ещё больше этой суммы, половина- меньше. Разжевываю для тех кто впервые знакомится со статистическими терминами. А для косвенной оценки адекватности данных Росстата о средней среднеарифметической зарплате и не надо вычитать НДФЛ. Ведь Росстат даёт цифры по "начисленной" зарплате. То есть тоже до вычета НДФЛ. Что лишний раз доказывает, что годами упрекавшие Росстат в наглом рисовании высокой средней зарплаты в РФ - клеветали. Причем близкое и к оценке самого Росстата он оценивает медианную лишь один месяц в году. И к соотношению медианы и средней в США, например.
Что такое медианная зарплата
| Стала известна медианная зарплата в России | Средняя медианная зарплата в России в 2021 году составила 34 532 руб., если считать по медианной зарплате регионов. |
| Пенсия.PRO | По данным Росстата, средняя номинальная зарплата в России за 2020 год составила 51 352 рубля, а медианная — 32 422 рубля. |
| Доходы населения России — Википедия | Средняя зарплата в России в начале 2022 года составила чуть больше 57 тысяч рублей. |