Для поступления на Лейтенантские курсы 2024 необходимо иметь среднее или высшее образование, полученное в аккредитованном учебном заведении. Курсы офицеров резерва для контрактников с высшим образованием доступны для.
Ускоренные курсы офицеров в 2023 году
Курсы переподготовки для военнослужащих, увольняемых в запас, организуются в вузах Минобороны, учеба может проходить в любом формате – очном, очно-заочном и полностью заочном. Дополнительное образование. В рамках дополнительного профессионального образования Общевойсковая академия реализует более 70 программ повышения квалификации и профессиональной переподготовки. В России уже несколько лет проводятся тактические курсы для офицеров, ориентированные на подготовку контрактников. Можно ли получить офицерское звания при наличии высшего образования и военного билета срочной службы?
Программа подготовки офицеров для военной службы по контракту
Даже формально проблему отсутствия звания удается решить, устроив новичка на краткосрочные лейтенантские курсы. Не стоит обольщаться в подобной ситуации , так как подводным камнем станут трудности в дальнейшем росте. Без надежного протеже здесь не обойтись. Без высшего образования Печальная новость для тех, кто мечтает об офицерских погонах, не имея высшего образования. Здесь ситуация может решиться тремя способами. По немыслимым личным заслугам солдата могут назначить на лейтенантскую должность. Подобной воли судьбы можно прождать и всю жизнь. Второй способ состоит в том, что перед окончанием действия контракта военнослужащий имеет право если позволит возраст поступить в военный ВУЗ. После пяти или шести лет обучения деятельность продолжится в статусе лейтенанта. Наконец, никто не запрещает российскому контрактнику учиться по гражданской специальности заочно, не прерывая службы.
Такой исход часто бывает привлекательным, так как военнослужащий имеет некоторые льготы при поступлении, может рассчитывать на отпуск для сдачи вступительных экзаменов, промежуточной и итоговой аттестации. Далее все происходит по вышеописанному алгоритму. Офицерские курсы Следует подробнее остановиться на возможности пройти курсы офицеров для контрактников, так как многие полагают, что не стоит тратить драгоценное время на получение образования. После нескольких месяцев курсовой подготовки все пути будут открыты. Такое отношение неприемлемо. Приведем в качестве примера выдержки из положения о переквалификации в Михайловской военной артиллерийской академии МВАА. Офицерские курсы для контрактников с высшим образованием организовываются только по указанию Главного управления кадров при Министерстве обороны. Это означает, что обучение носит нерегулярный характер. Никто, кроме ГУК не может предоставить актуальную информацию о потребности в кадрах, поэтому сведения о начале курсовой подготовки следует получать из официальных источников.
Курсы офицеров организуются только для контрактников. Обучающийся обязательно должен иметь высшее образование, причем профиль соответствует военно-учетной специальности. Обучение производится исключительно по направлению военного округа. Самостоятельная инициатива исключена. Следует понимать, что по окончании подобных курсов после присвоения звания «лейтенант» предыдущий контракт аннулируется и заключается новый, на пять лет. Восстановление на военной службе Одной из наиболее обсуждаемых тем стало восстановление на службе «запасников». Многие действительно опытные офицеры не по своей воле остались не у дел. В те периоды, когда еще армия переживала упадок, рационализаторское предложение заключалось в сокращении штатов. Под такое решение попали многие не просто опытные, но и боевые командиры в различных званиях.
С 2016 года ситуация кардинально изменилась. Теперь служба по контракту для офицеров запаса стала не просто доступной. Организуются выездные комиссии, работа которых направлена на агитацию и «приглашение» на службу. Отправленный в запас офицер может при желании обратиться в отдел военкомата, где ему помогут с восстановлением. К сожалению, служба по контракту для офицеров не предусматривает восстановление в должности, но сохранившееся звание позволит подобрать достойную альтернативу. Инициатива о возвращении исходит от командующего восточного военного округа. В 26 регионах России работают выездные агитационные группы, которые обладают всеми достоверными сведениями о «запасниках». Деятельность групп разворачивается в военных комиссариатах. Результаты не заставили себя долго ждать.
Отмечается статистикой, что участились случаи обращения офицеров о восстановлении на службе. Профессиональными кадрами пополнились общевойсковые объединения, флот, военно-космические силы и силы противовоздушной обороны. Подводя итог, следует отметить, что рядовому нельзя становиться офицером, однако в современной российской армии созданы все условия, чтобы не отбивать желания продвинуться по службе и добиться успехов. В последние годы уровень доверия к вооруженным силам у молодежи значительно увеличился, что обернулось возрастанием количества абитуриентов в военные ВУЗы. Сотрудники военных комиссариатов отмечают, что доля уклонистов снизилась, а число оставшихся служить по контракту парней резко возросло. Все это говорит о том, что армия представляет собой оплот стабильности не только для мирных граждан государства, но и для самих военнослужащих. Министерство обороны начинает подготовку младших офицеров по ускоренной программе Минобороны начало набирать военнослужащих-контрактников на полугодовые курсы лейтенантов. Кандидаты пройдут специальную подготовку, после чего им присвоят первое офицерское звание. Стать курсантами смогут солдаты, сержанты, старшины и прапорщики, получившие гражданское высшее образование.
В первую очередь для армии будут готовить пехотных и танковых офицеров - в войсках наблюдается дефицит таких командиров. До 2009 года в России существовали ускоренные курсы младших лейтенантов - КМЛ. Их выпускники из-за созвучия этой аббревиатуры с маркой сигарет Camel получили в армии прозвище «верблюды». В Министерстве обороны «Известиям» рассказали, что набор на курсы проводится в порядке эксперимента. Пройти подготовку смогут солдаты, сержанты, старшины и прапорщики, прослужившие по контракту не менее трех лет. Они должны иметь опыт командования подразделениями. Чтобы стать курсантом, военнослужащему надо иметь положительную характеристику с места службы, быть хорошистом, а лучше отличником боевой подготовки. Физическая подготовка на должном уровне и высшее образование - обязательные требования. Попасть на курсы смогут контрактники, которым на день поступления не исполнилось 35 лет.
При соблюдении всех условий кандидат принимается на учебу без вступительных экзаменов. Готовить планируется командиров самых дефицитных в Сухопутных войсках специальностей. Это командиры мотострелковых, танковых, зенитных и артиллерийских взводов, а также подразделений связи.
Военнослужащим, которым уведомлением определена заочная форма обучения, кадровый орган доводит информацию о сроках и месте проведения профессиональной переподготовки, которые устанавливаются им по согласованию с руководителем образовательной организации. Командир воинской части, получивший письменное уведомление из образовательной организации, выдает военнослужащему направление рекомендуемый образец приведен в приложении N 3 к настоящему Порядку и издает приказ о направлении военнослужащего на профессиональную переподготовку далее - приказ. В случае если программа профессиональной переподготовки реализуется с применением дистанционных образовательных технологий, электронного обучения, а также в заочной или очно-заочной форме обучения, командир воинской части в приказе определяет время, выделяемое военнослужащему для занятий, место, где военнослужащий должен находиться в указанное время, а также решение об освобождении военнослужащего от исполнения должностных и специальных обязанностей. Выписка из приказа направляется в образовательную организацию не позднее семи дней со дня регистрации в воинской части письменного уведомления. При обучении в очной форме военнослужащий освобождается от исполнения должностных и специальных обязанностей. В случае обучения с применением дистанционных образовательных технологий, электронного обучения, а также обучения в очно-заочной или заочной форме военнослужащий освобождается от исполнения должностных и специальных обязанностей на время, предоставляемое для обучения. При обучении в заочной форме военнослужащему приказом командира воинской части для освоения программы профессиональной переподготовки предоставляется один свободный день в неделю, кроме выходных и праздничных дней. При обучении в очно-заочной форме военнослужащему приказом командира воинской части для освоения программ профессиональной переподготовки предоставляется время в соответствии с направленным из образовательной организации расписанием учебных занятий в соответствующей группе подготовки. При реализации программы профессиональной переподготовки с применением дистанционных образовательных технологий и электронного обучения военнослужащему для освоения программы профессиональной переподготовки приказом командира воинской части предоставляется время в соответствии с направленным из образовательной организации расписанием учебных занятий в соответствующей группе подготовки.
Читать 1 ответ Не подскажите адреса учебных завеведениц где контрактник с выссшим образованием может пройти офицерские курсы. Читать 1 ответ Возможно ли получить офицерское звание девушке с высшим экономическим образованием при заключении контракта, при имеющихся вакантных офицерских должностях. Читать 1 ответ Имеет ли право, военнослужащий - срочник, с высшим образованием гражданский вуз , до истечения срока службы, поступить на офицерские курсы? Читать 1 ответ Влияет ли отсутствие военной кафедры в ВУЗе на присвоение звания сержанта при контрактной службе в армии или Россгвардии? Мне 29 лет, служил срочную службу 2 года, имею высшее спортивное образование-окончил БелГУ спортивный факультет.
Пройти в военном комиссариате мероприятия предварительного отбора медицинское освидетельствование , профессиональный психологический отбор и др. Перечень вступительных экзаменов в Нижегородском государственном университете им. Лобачевского в 2023 году с указанием их приоритетности и минимальных баллов СОО — вступительные испытания для поступающих на базе среднего общего образования СПО — вступительные испытания для поступающих на базе среднего профессионального или высшего образования Факультет, институт, филиал.
Лейтенантские курсы 2024: будущее офицерства
В 2023 году открыты офицерские курсы для контрактников с высшим образованием. по подчиненности в вышестоящий кадровый орган. Стать командиром взвода и получить офицерское звание всего за три месяца могут только военнослужащие, проходящие службу по контракту.
Курсы младших офицеров в 2023 году
- Ответы юристов (2)
- Как контрактнику стать офицером и наоборот
- Офицерские курсы для контрактников 2023 с средним специальным образованием
- Где проводятся офицерские курсы для контрактников с высшим образованием. |
- Важные ссылки
- Курсы младших офицеров в 2023 году
Курсы лейтенантов 2024: обучение для контрактников с ориентацией на будущее
Студенты имеют возможность познакомиться со снаряжением, вооружением и техникой, принять участие в тренировках и испытаниях. Это позволяет студентам понять, как работает военная организация в реальных условиях и применять свои навыки на практике. Командные учения Важной частью обучения на офицерских курсах 2023 являются командные учения. Студенты изучают принципы организации и управления однородными и смешанными воинскими формированиями, разрабатывают планы действий и привыкают к совместным действиям в команде. Командные учения помогают студентам развить навыки лидерства, координации и принятия решений в условиях ограниченного времени и ресурсов.
Обратная связь и анализ После каждого практического занятия студенты получают обратную связь и проводят анализ своих действий. Это помогает им исправить ошибки, улучшить свои навыки и подготовиться к следующим тренировкам. Результаты обучения Благодаря акценту на практическое обучение выпускники офицерских курсов 2023 приобретают реальные навыки и знания, необходимые для успешного выполнения служебных обязанностей в армии. Они готовы к работе в условиях стресса и непредсказуемости, умеют принимать правильные решения и эффективно управлять своей командой.
Профессиональные навыки Офицерские курсы 2023 предлагают выпускникам высших учебных заведений уникальную возможность развития профессиональных навыков, необходимых для успешного служения в Вооруженных Силах. Руководство отрядом или подразделением Во время обучения на офицерских курсах, выпускники получат навыки руководства отрядом или подразделением, включая планирование и выполнение боевых задач, координацию действий подчиненных и принятие решений в условиях ограниченного времени и ресурсов. Военная тактика и стратегия Основной акцент в обучении будет сделан на изучение военной тактики и стратегии. Выпускники будут обучаться различным приемам и методам ведения боевых действий, а также основным принципам военного планирования.
Организационные навыки Офицеры должны обладать хорошими организационными навыками, чтобы эффективно управлять подчиненными и выполнять служебные задачи.
Что касается женщин, то тут отметка осталась той же. То есть до наступления 50-летнего возраста военнослужащий в запасе имеет право получить не только гражданскую, но и другую военную специальность на сборах. По большей части востребована переподготовка офицеров запаса, имеющих специальное военное образование. Прочие категории военнослужащих эту возможность используют редко. Не все военные могут иметь право на переподготовку. При этом все другие основания увольнений не подойдут.
Что нужно для переподготовки перед увольнением Чтобы получить новую специальность, в первую очередь необходимо желание самого военнослужащего. Ему нужно пройти стандартную процедуру для зачисления: Написать рапорт на имя своего непосредственного командира, в нем указать все данные имеющееся образование, текущую должность, звание, общую продолжительность службы в армии и пр. Приложить копию удостоверения офицера при наличии , указать телефоны. Все эти документы передать в отдел кадров части лично либо через своего командира. Дождаться резолюции начальства по этому рапорту и внесения военнослужащего в списки. В вуз отправляется пакет документов. Выполняется зачисление на обучение.
Поэтому значительно снизилась потребность в подготовке офицерских кадров. Уменьшилось и количество курсантов в вузах. По ряду специальностей, по которым воинские должности не предусматривались, подготовка вообще была прекращена. Поэтому до недавнего времени у нас и был определенный кадровый голод. Но сегодня при малочисленности выпусков из военно-учебных заведений мы задействовали дополнительные источники комплектования офицерскими кадрами. Они позволили привлечь нам в Вооруженные силы более 7 тыс. В частности, речь идет о приеме на военную службу по контракту кадровых офицеров, находящихся в запасе. Все они имеют такую же военную подготовку, такие же права и социальные гарантии, как и другие офицеры, проходящие военную службу по контракту. А их карьера полностью зависит от успехов по службе и последующего повышения уровня образования и военной подготовки. Также нами были найдены неординарные и одновременно эффективные подходы к поддержанию укомплектованности ряда других офицерских должностей.
Так, в 2016 году впервые проведена подготовка летчиков из офицеров инженерно-технического состава с высшим образованием. Это люди, окончившие профильные военные вузы, досконально знающие устройство самолета и принципы действия его механизмов. Их профессиональная переподготовка заняла полтора года. В прошлом году в войска пришел первый выпуск новоиспеченных летчиков. Сегодня обучение проходят еще 50 таких военнослужащих. По линии командования ВВС их летная карьера, я считаю, спланирована неплохо. Еще одна новация - подготовка на краткосрочных курсах военных академий и училищ офицеров - командиров взводов из числа солдат и сержантов по контракту, имеющих высшее образование. В целом все источники комплектования позволили нам в 2016 году принять на военную службу более 11 тыс. Полагаем, что все они останутся на службе до начала полноценных выпусков из наших вузов в 2018 году. Многие ли увольняются из Вооруженных сил?
Эта работа в прошлом году дала положительный эффект. За год количество досрочно уволенных офицеров удалось ощутимо снизить - почти в два раза. Избегать досрочного увольнения помогает персональный подход, индивидуальная работа с каждым увольняемым офицером. Командирам нужно обратить внимание на быт и заботы подчиненных, принять все меры, чтобы не терять настоящее и будущее Вооруженных сил. Еще одна очень важная задача - сохранение молодых офицеров и особенно выпускников вузов. Работа по планированию их встречи начинается уже сегодня. Мы синхронизируем работу командиров, кадровых, жилищных, финансовых органов и других заинтересованных структур. Она включает стажировку по месту будущей службы, решение вопросов обеспечения жильем, трудоустройства членов семей, постановку на все виды довольствия, оказание помощи в служебной и профессиональной адаптации. В следующем году кроме традиционных выпусков в июне и в июле, в ряде вузов Сухопутных войск первые выпуски пройдут уже в марте, а также в декабре. Зимние и весенние выпуски будут для выпускников командных специальностей, переведенных на четырехгодичные программы подготовки.
Это офицеры мотострелковых, танковых войск и ряда других специальностей Сухопутных войск. До недавнего времени будущие офицеры обучались пять лет. Как теперь будет организовано четырехлетнее обучение? Но сейчас по отдельным специальностям командного профиля Сухопутных войск срок освоения основных образовательных программ стал четыре года. При этом ни объем, ни содержание, ни уровень получаемого образования не изменяются. Наименование гражданской специальности по четырехгодичной программе обучения соответствует профилю образовательной программы «Управление персоналом». Без ложной скромности могу сказать, что мы взяли хорошие темпы набора курсантов в вузы. Это важнейшая задача перспективного комплектования войск офицерами. В текущем году вузы будут укомплектованы переменным составом полностью. При этом будет учтена необходимость комплектования и новых соединений, и войск, подлежащих перевооружению на современную технику.
Сейчас для подготовки будущих офицеров мы активно внедряем новые формы обучения. В частности, с 1 сентября прошлого года подготовка слушателей и курсантов военно-учебных заведений переведена на обучение по электронным учебникам и учебным пособиям. Российское образование перешло на болонскую систему. А как этот процесс идет в военных вузах? Хочу подчеркнуть, что в вузах Минобороны реализуются те же стандарты высшего образования, что и в гражданских. В военно-учебных заведениях подготовка по программам бакалавриата не осуществляется. По программам специалитета обучаем будущих офицеров тактического звена. Курс магистратуры рассчитан на выпуск специалистов оперативно-тактического в военных академиях, а также в академии Генерального штаба - оперативно-стратегического уровня. В военных училищах курсанты осваивают программу специалитета. Такие выпускники занимают младшие офицерские должности - командира взвода, батареи, а также ротного или батальонного звена.
Для дальнейшего продвижения по службе необходимо освоить программу магистратуры в профильной академии. Это уже открывает дорогу к должности командира полка или бригады, заместителя командира дивизии. Для назначения на высшие офицерские должности требуется освоить программу магистратуры Военной академии Генштаба. Разговоры о переходе Российской армии на контрактный способ комплектования идут уже давно. Какая сейчас ситуация? Установленный параметр укомплектованности Вооруженных сил военнослужащими по контракту достигнут. Это позволило укомплектовать почти 384 тыс. Большинство направленных для прохождения военной службы по контракту - до 30 лет, у них высокий или хороший уровень нервно-психической устойчивости. Количество принятых на военную службу по контракту граждан с высшим образованием ежегодно растет.
Следовательно, на эту должность может быть назначен офицер в звании капитан, или ниже. Когда командование убедится, что офицер справляется с обязанностями командира роты, то ему присвоят звание капитан, но при условии, что он в предыдущем звании прослужил не менее трех лет. А вот звание майор командир роты уже получить не сможет. Чтобы стать майором, ему необходимо сначала получить должность заместителя командира батальона. Но командиров рот в батальоне 3-4, а заместитель комбата один! Следовательно, в армии постоянно существует конкуренция, и следующее звание получит только один из трех-четырех офицеров. Иначе говоря, вверх пробиваются самые способные и лучшие не будем говорить об извращениях, мохнатых лапах, сыночках и прочих способах продвижениях недостойных людей, что губит любую армию. Однако не всегда понятия должность и звание были раздельными. Если обратиться к армии времен Петра I, то легко убедиться, что воинских званий как таковых не существовало вовсе. То, что мы привыкли понимать как звания - полковник, капитан, сержант, поручик в те времена существовали как конкретные воинские должности. Так капралом именовался военнослужащий командующий капральством подразделение численностью 20-25 человек , сержант контролировал исполнение приказов капитана. Капитан командовал подразделением численностью около 100 человек. Ему помогали два-три поручика офицер для поручений. Таких понятий как командир полка, командир роты и т. Прапорщиком назывался военнослужащий, носящий в бою знамя прапор. Майор в переводе с голландского старший являлся старшим офицером в полку и следил за службой остальных офицеров. Существовали еще должности так и не ставшие званиями - каптенармус, фискал, провиантмейстер, аудитор, лейбшиц, квартирмейстер. Если заглянуть в штатные расписания полков петровской эпохи, то там вы не увидите таких наименований как командир взвода, командир роты, командир батальона. Там расписано - полковник-1, подполковник-1, майор-1, квартирмейстер-1, адьютант-1, аудитор-1. Соответственно мало уделяется внимания и знакам различия, хотя еще Петром I были введены для офицеров нашейные знаки горжеты на которых по количеству золоченых и серебреных деталей можно было различить чины офицеров. Насущной необходимости в этом не было. Всякий военнослужащий знал в лицо своих командиров и горжеты одевались только в официальных случаях в строю. Генералы же вообще не имели знаков различия вплоть до 1827 года до введения императором Николаем I звездочек на эполетах невозможно было отличить генерал-фельдмаршала от генерал-майора. Так продолжается вплоть до начала 19-го века и только в штатных расписаниях полков 1802 года мы, наконец, видим: Полковой командир полковник-1, батальонных командиров подполковник-1, майоров-4. Здесь мы уже видим, что достаточно четко отделились понятия должность и звание. В штате полка армейской пехоты от 30. Таким образом, только к началу 19-го века окончательно определяется: Звание - должностная квалификация, умение офицера командовать, руководить ротой, батальоном, полком. Такое разделение понятий, сложившееся исторически очень удобно. По званию офицера легко определить его знания, способности, служебный опыт и достаточно точно поставить его на определенную должность. Присвоение офицеру очередного звания говорит всем о том, что начальство признает его способность выполнять определенные должности. Знаки различия по званиям у офицеров и генералов реально появляются только в 1827 году звездочки на эполетах , а у солдат и унтер-офицеров только в 1843 году лычки на погонах. Неоднократно в различных странах не слишком сведущие в военном деле государственные руководители пытались отказаться от системы воинских званий, отменить знаки различия по званиям. Так было в Китае в годы культурной революции шестидесятые-семидесятые годы нашего XX века. После революции 1917 года, при создании Красной Армии, большевики демонстративно отказались от званий как символов неравноправия эксплуататорских классов и трудового народа, отменили всякие знаки различия. Но уже к январю 1919 года знаки различия пока по занимаемым должностям возвращаются на рукава. В январе 1922 года не желая признавать необходимость возврата к системе воинских званий, но понимая ее насущную необходимость руководство страны вводит понятие категория, с мая 1924 года существует уже четкая система служебных категорий. Военнослужащие делятся на 14 служебных категорий. А в 1935 году происходит полный и открытый возврат к системе персональных воинских званий. Впрочем, сначала это было сделано лишь для среднего и старшего командного и начальствующего состава ненавистное большевикам слово офицер вернется в обиход только в 1942-43 годах. Звания младшего командного состава еще до ноября 1940 года будут замаскированы под наименованиями помкомвзвода, отделенный командир и т. Кстати и в других армиях мира процесс отделения понятия звание от понятия должность был длительным и сложным. Так, например, в Вермахте 1935-1945 гг. Не все знают, что в Вермахте не было такого звания как рядовой. Слово Der Soldat было собирательным для всех военнослужащих, а рядовые солдаты именовались по их должностям. Например, в пехоте они именовались мускетир, фузилир, гренадир, в мотопехоте панцергренадир, в артиллерии канонир, в разведке егер, в медслужбе санитетзольдат, в ветеринарной службе ветеринерзольдат, в кавалерии рейтар и т. Впрочем, и в отношении унтер-офицеров смешение понятий звание и должность существовали в виде того, что буквально каждый род войск, каждая служба имели свои особые наименования званий. Например, званию в пехоте фельдфебель соответствовали звания: в артиллерии - вахтмайстер, в войсках связи функмайстер, в медицине санитетфельдфебель, в службе артснабжения фейерверкер, в тыловых службах бешлагмайстер, в юстиции хеерюстицвахтмайстер, в оркестре мюзикмайстер до 1938 г. Среди этих выпускников нет вчерашних школьников. Кандидатов в "ускоренные" офицеры в начале года по конкурсу отобрали в войсках из военнослужащих-контрактников. Причем этот жесткий отбор выдержали далеко не все. Дело в том, что к будущим командирам мотострелковых взводов предъявили особые требования. Каждый кандидат должен был иметь высшее образование, обладать по меньшей мере годовалым опытом руководства подчиненными и трехлетним профессиональным армейским стажем, хорошо успевать по предметам боевой подготовки и физо. Для поступления в училище также требовалась положительная характеристика с прежнего места службы - своего рода рекомендация в будущие взводные. Если солдат, сержант или прапорщик отвечал всем этим критериям, его принимали на 6-месячную учебу без экзаменов. Командование и преподавателей военного вуза особо порадовало, что среди новоиспеченных курсантов оказалось немало ветеранов "горячих точек" и награжденных за добросовестную службу. Их обучение разделили на два этапа. Теоретический курс курсанты достаточно быстро освоили в самом благовещенском училище. А основную массу времени провели на его полигоне. Почти пять месяцев жили в палаточном лагере, занимались тактикой общевойскового боя, инженерной подготовкой, изучали и водили боевые машины пехоты, много стреляли. Тех, кто в итоге успешно освоил программу, допустили к государственным экзаменам. Его сдали сто процентов выпускников, теперь их ждут вторые дипломы и лейтенантские погоны. В пресс-службе Восточного военного округа корреспонденту "РГ" сказали, что средний возраст "ускоренных" выпускников - 25-30 лет. Каждый из них отправится в войска с индивидуальной квалификационной характеристикой. А через полгода-год офицерской службы из воинских частей в училище пришлют подробные отзывы о лейтенантах. По оценкам их командиров, в программу подготовки курсантов-"досрочников" внесут необходимые коррективы. Благовещенское ВОКУ - не единственный армейский вуз, в котором Главное управление кадров Минобороны России нынешней весной организовало "лейтенантский эксперимент". Ускоренное обучение командиров мотострелковых взводов также практикуется в Военном институте Общевойсковой академии. А подготовку офицеров из дипломированных солдат и прапорщиков по другим военным специальностям противовоздушная оборона, артиллерия и т. Как объяснили корреспонденту "РГ" в военном ведомстве, смысл эксперимента заключается в том, чтобы стимулировать хорошо образованных и добросовестных контрактников - командиров отделений, расчетов и экипажей, замкомандиров взводов - к долгому пребыванию в армейском строю и заинтересовать их офицерской карьерой. Польза, которую от этого получат Вооруженные силы, тоже очевидна - первичные офицерские должности в том числе достанутся людям, отлично знающим специфику солдатской жизни и обладающим необходимыми знаниями и опытом руководства подразделениями. У образованного призывника есть и другой путь к офицерским погонам. Правда, он касается особо талантливых выпускников гражданских вузов. Через год добровольной солдатской службы в одной из научных рот министерства обороны таким бойцам, как правило, предлагают остаться в армии уже в качестве профессионального военного. Если человек соглашается, его, как положено, сначала аттестуют на первичную офицерскую должность и после всех необходимых формальностей присваивают лейтенантское звание. Напомним, что помимо выпуска офицеров в ряде училищ и институтов министерства обороны готовят еще и кадровых младших специалистов. По выпуску каждый из них получает не только сержантские лычки, но и диплом о среднем профессиональном образовании. ДВОКУ стало участником нового проекта, задуманного главным управлением кадров министерства обороны. В училище проходят ускоренные полугодичные курсы подготовки офицеров из числа контрактников. В конце октября уже состоится первый выпуск и присвоение очередных званий. Это своего рода экзамен, подытоживающий несколько месяцев теоретических и практических занятий. Все лето провели на полигоне. Отрабатываем по десяти дисциплинам: тактика, медобеспечение, защита, инженерное обеспечение, военная топография, физподготовка, вождение боевых машин, эксплуатация», — сообщил заместитель начальника ДВОКУ Владимир Рукосуев. Это продиктовано дефицитом младших офицеров в российской армии. На повышение идут самые лучшие. Возрастной ценз — от 20 до 35 лет, поэтому ребята успели поучаствовать во многих боевых действиях», — рассказал слушатель ускоренного курса подготовки офицеров из Самарской области Валерий Хахов. Некоторые этапы комплексного занятия например, вынос раненого с поля боя или преодоление огненно-штурмовой полосы многие из этих ребят проходили в реальности. Так что сдать зачет им не составило особого труда. Я считаю, что из данных военнослужащих получатся отличные командиры взводов. Они станут помощниками своих старших командиров и достойными командирами для обучения личного состава срочной службы», — поделился начальник учебного курса профессиональной подготовки Валентин Капитонов. По результатам этого занятия наставники давали допуск к государственной аттестации, которая намечена на середину октября. А уже 27 числа состоится церемония присвоения выпускникам курса звания лейтенанта.
Абитуриент- 2024 года
Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики». Для поступления на офицерские курсы необходимо иметь высшее образование и сдать вступительные испытания, включающие тесты по общеобразовательным предметам, физическую подготовку и медицинское обследование. Начиная с июля 2024 года, контрактники, служащие в Вооруженных Силах РФ и не имеющие высшего образования, смогут пройти специальные офицерские курсы. На курсах для контрактников с высшим образованием также обучают лидерских навыков.
Можно ли контрактнику стать офицером
Изучение программ высшего образования по вышеуказанным специальностям проводится на радиофизическом факультете, а изучение дисциплин военной подготовки – в военном учебном центре университета методом “военного дня”. Этот курс представляет собой уникальную возможность для молодых специалистов с высшим образованием пройти обучение и получить должность офицера в армии. Военный учебный центр. СКФУ готовит офицеров, сержантов и солдат запаса для Главного командования Сухопутных войск. На высших академических курсах специального факультета срок обучения составляет от 3 до 5 месяцев в зависимости от специальности.
Похожие вопросы в области Оборона военная служба, оружие
- Офицерские курсы для контрактников 2023
- Ответы юристов (2)
- Важные ссылки
- Читайте также